進(jìn)修工作制度

文章來源：本站原創(chuàng) 作者：admin 點擊數(shù)：14867 更新時間：2009-11-04

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1.醫(yī)院由科教科負(fù)責(zé)進(jìn)修工作，認(rèn)真執(zhí)行進(jìn)修工作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格掌握進(jìn)修人員條件。進(jìn)修人員下科室前必須進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，內(nèi)容包括醫(yī)院規(guī)章制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)療文書書寫要求、醫(yī)療差錯事故防范等知識。
2.各科室要選派有經(jīng)驗的醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo)進(jìn)修醫(yī)生。帶教者應(yīng)根據(jù)進(jìn)修人員的具體情況制定帶教計劃，定期檢查，進(jìn)修結(jié)束時要進(jìn)行考試或考核。
3.進(jìn)修人員要遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，不得自行調(diào)整進(jìn)修科目，中途退學(xué)者不做進(jìn)修鑒定、不發(fā)結(jié)業(yè)證書，需延長進(jìn)修時間，由進(jìn)修生單位提出申請，醫(yī)院同意后方能延長進(jìn)修。進(jìn)修期間不得安排探親假，法定節(jié)假日必須服從工作需要。凡請事假一周以上者，須有原單位證明，經(jīng)本院科教科批準(zhǔn)。病假應(yīng)持有疾病證明。
4.進(jìn)修人員的處方權(quán)，在符合執(zhí)業(yè)資格情況下，由指導(dǎo)老師提出，科主任批準(zhǔn)，報醫(yī)務(wù)科備案。
科教科要經(jīng)常了解進(jìn)修人員的思想情況，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活，定期召開座談會，征求意見，改進(jìn)工作。
5.進(jìn)修人員在醫(yī)療工作中有特殊貢獻(xiàn)者應(yīng)給予表揚。醫(yī)療作風(fēng)惡劣或犯有嚴(yán)重錯誤者，由醫(yī)院提出意見后，連同材料和本人一起送回原單位處理。
6.進(jìn)修期滿，應(yīng)認(rèn)真作好進(jìn)修小結(jié)，帶教老師應(yīng)對進(jìn)修期滿人員做好考核和書面鑒定，辦妥離院手續(xù)。