徐勤容的輪訓(xùn)日記

文章來源:護(hù)理部 作者:徐勤容 點(diǎn)擊數(shù):8960 更新時(shí)間:2010-03-15

3月15日 星期一 雨
  今天早上6時(shí)50分,按照昨天的計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)從宿舍出發(fā),前往浙一醫(yī)院。我們一行15人,走大街,穿小巷,經(jīng)過了40分鐘的“急行軍”,在8:00之前趕到了浙一醫(yī)院的外聯(lián)辦報(bào)到,外聯(lián)辦的嚴(yán)主任和小徐接待了我們,向我們交待了一些注意事項(xiàng),然后我就帶著六位護(hù)士長(zhǎng)到護(hù)理部報(bào)到去了。護(hù)理部徐林珍主任熱情的接待了我們,根據(jù)我們提供的輪訓(xùn)排班表,徐主任已經(jīng)對(duì)各科室進(jìn)行了布置,很快六位護(hù)士長(zhǎng)都得到了安排,我留在了護(hù)理部。
  徐主任細(xì)致地向我介紹了護(hù)理部的基本情況和護(hù)理質(zhì)控管理的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),平時(shí)是如何完成這些工作的?短短的幾十分鐘時(shí)間內(nèi),不停地有電話打進(jìn)來,看著徐主任忙碌的樣子,我主動(dòng)提出想下病房看看。剛好外科的科護(hù)士長(zhǎng)徐紅正在護(hù)理質(zhì)量檢查,我急忙趕到肝膽外科與她會(huì)合。這是個(gè)新建的病房,看去整潔漂亮,一個(gè)只有42張床位的病區(qū),加上走廊的加床,病人收到了48個(gè),護(hù)士們?cè)诓煌5孛β抵?,但是病房里聽不見很吵雜地聲音,各項(xiàng)工作正在有序的進(jìn)行著。護(hù)士長(zhǎng)詳細(xì)的向我介紹了科室的各種管理資料,資料很整齊,有護(hù)理部層面學(xué)習(xí)和各種專項(xiàng)質(zhì)控資料,也有科室層面的質(zhì)控檢查資料,內(nèi)容很實(shí)際也很務(wù)實(shí),如科室在質(zhì)控檢查中發(fā)現(xiàn)很多病人不愿帶手腕帶,針對(duì)這么一個(gè)小事件,科室組織討論,進(jìn)行客觀原因分析,采取整改措施,最后問題得以解決。接著來到腎病中心,看了腹膜透析的宣教室,知道科室作為此次“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的試點(diǎn)病房,對(duì)有關(guān)問題與護(hù)士長(zhǎng)做了溝通。
  下午2點(diǎn)30分,作為列席代表的我參加了院周會(huì)前的護(hù)士長(zhǎng)例會(huì),在例會(huì)上討論了護(hù)士長(zhǎng)導(dǎo)師制的問題,由于醫(yī)院年輕護(hù)士長(zhǎng)太多,為了盡快幫助她們的成長(zhǎng),評(píng)選出優(yōu)秀的老護(hù)士長(zhǎng)對(duì)新護(hù)士長(zhǎng)結(jié)對(duì)帶教,目的是能在工作中互幫互助,因?yàn)槔献o(hù)士長(zhǎng)有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),而新護(hù)士長(zhǎng)思維活躍,可以互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高管理水平。會(huì)議的氣氛很熱烈,新、老護(hù)士長(zhǎng)的代表都做了發(fā)言,大家達(dá)成了一致的共識(shí),半小時(shí)的會(huì)議取得了很好的效果。院周會(huì)開始了,我回到護(hù)理部看資料。
  一天的學(xué)習(xí)結(jié)束了,回到宿舍,我一直在想,76個(gè)病區(qū),2800多張床位,1541個(gè)護(hù)士,如此龐大的群體,如此大的工作量,沒有嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的管理怎么能做到如此有序?因此需要我學(xué)習(xí)的東西還有很多,我期待著明天的到來。